Feriado largo: lunes 2 de mayo es día no laborable para el sector público

Sector privado podrá acogerse a este descanso, previo acuerdo con el empleador.

El Poder Ejecutivo aprobó una norma que permite que los trabajadores del sector público tengan la oportunidad de disfrutar de un feriado largo de tres días, al haberse declarado no laborable el lunes 2 de mayo.

Según el Decreto Supremo Nº 033-2022-PCM, las horas dejadas de laborar durante el lunes serán compensadas en los diez días inmediatos posteriores o depende de lo que establezca el titular de cada entidad pública, en función de sus necesidades.

La norma aclara que los centros de trabajo del sector privado podrán acogerse a este día no laborable, previo acuerdo entre el empleador y sus trabajadores.

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Las entidades y empresas privadas que ejecutan servicios sanitarios y de salubridad, limpieza y saneamiento, electricidad, agua, desagüe, gas y combustible, sepelios, comunicaciones y telecomunicaciones, entre otros, están facultadas para determinar los puestos de trabajo que están excluidos del día no laborable, y los trabajadores respectivos que continuarán laborando, a fin de garantizar los servicios a la comunidad.

Además del lunes 2 de mayo, el decreto supremo también declaró no laborable el viernes 24 de junio, el lunes 29 de agosto, el viernes 7 de octubre, el lunes 31 de octubre, el lunes 26 de diciembre y el viernes 30 de diciembre.

Cabe señalar que los feriados son definidos por ley, mientras que los días no laborables son decretados por el Gobierno.

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